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NHS员工因Palantir伦理问题拒绝使用FDP -- NHS staff refusing to use FDP over Palantir ethical concerns

文章摘要

英国NHS员工因对Palantir公司的道德担忧而拒绝使用其FDP数据平台。

文章总结

NHS员工因道德担忧拒绝使用Palantir提供的数据平台

英国国家医疗服务体系(NHS)员工因对美国技术公司Palantir的道德争议日益不满,拒绝使用其提供的联邦数据平台(FDP)。2023年,Palantir获得价值3.3亿英镑的合同,负责整合患者信息和候诊名单等运营数据。然而,该公司参与美国国防项目及其高管的政治立场引发争议,导致合作备受质疑。

据报道,部分高级卫生官员和数据分析师采取“职场调整”策略,正式拒绝参与该平台相关工作。一些员工被强制要求使用时故意拖延进度,另一些则完全回避,声称存在更好的替代方案。尽管存在抵制,英格兰205家医院信托机构中已有123家使用FDP,且项目在预算和进度方面均获高评价。

目前,英国政府和医疗工会正面临要求终止与Palantir合作的压力。有消息称,部长们已就触发合同终止条款征询意见。Palantir英国执行副总裁Louis Mosley辩称,反对声音出于“意识形态动机”,可能损害患者护理,但争议凸显了该公司是否适合管理国家医疗数据的深层分歧。

(注:原文来自《金融时报》,需订阅阅读全文。)


背景链接
- FDP旨在整合NHS分散的数据系统以提升效率。
- Palantir以数据分析技术著称,但曾因参与移民监控等敏感项目受批评。

评论总结

总结评论内容:

  1. 对Palantir公司动机的质疑
  • 认为该公司面临经济压力可能违背初衷,但肯定其领导能力 "risks corrupting its core founding goals... However, Thiel is an extremely competent leader" (评论1)
  1. 对合同金额的争议
  • 认为3.3亿英镑合同金额过高,质疑资金使用优先级 "how can 'operational data collection' be worth a third of a billion... using on patient healthcare" (评论2)
  • 澄清实际合同金额为1.82亿英镑/5年,占NHS预算比例很小 "The total contract value was £182,242,760 over 5 years... 0.0002% per year" (评论5)
  1. 对NHS决策的批评
  • 质疑签约决定,认为要么无知要么腐败 "Either they are completely ignorant... or they are corrupt" (评论3)
  • 批评将大额合同授予单一公司的做法 "bad idea... to award a single company a huge contract" (评论4)